Description De L'Emploi
Créée en 1999, KTO est une association produisant une chaîne TV, une radio et des contenus audiovisuels sur divers supports traitant l’actualité catholique francophone. Outre ses propres programmes (émissions de formation, d’information, de débat, talk-shows…), la chaîne diffuse également des coproductions documentaires, et assure la retransmission quotidienne de prières en direct. Elle diffuse également de nombreux évènements, dont les voyages du pape. KTO est diffusée et suivie dans le monde entier, également sur le web (www.ktotv.com).
Description du poste
Sous la responsabilité du secrétaire général vous assurez le développement de la collecte de fonds auprès des particuliers que ce soit pour les dons ou les libéralités.
Votre vision globale de la stratégie des ressources élaborée avec la direction générale vous permettra d’assurer la bonne gestion de la coordination et le suivi opérationnel de la collecte avec votre équipe et les différents partenaires. Vous collaborerez étroitement avec le service des grands donateurs.
Par ailleurs vous aurez la responsabilité de la gestion de la base de données et du développement des abonnements au KTOmag. Vous participerez également au développement de la collecte en Belgique et en Afrique.
Vous serez assisté d’une équipe dans votre mission, dont vous aurez la responsabilité avec un chargé de marketing direct, un chargé de marketing digital, et une chargée des relations donateurs.
Les différentes missions du salarié :
- Gestion du Pôle Marketing-Collecte
- Développement des campagnes de collecte prospection et fidélisation selon les supports (print, téléphone, digital) dans le cadre du plan de développement défini.
- Gestion et développement des abonnés au KTO-Mag
- Gestion de la base de données et suivi du fullfilment
- Reporting sur les ressources reçues à date et celles prévues
- Elaboration du budget annuel en lien avec l’agence conseil
- Préparation des briefs, coordination de la conception des supports et suivi de fabrication.
Profil recherché
Les points forts de l’activité, compétences mobilisées et à développer :
- Capacité d’analyse et de synthèse pour mettre en avant les leviers de collecte, développer la collecte et optimiser le ROI
- Organisation et autonomie pour gérer la mise en place des différentes campagnes
- Créativité, initiative et anticipation pour développer de nouveaux outils et mettre en place une stratégie à long terme
- Négociation avec les différents intervenants
- Bon niveau de communication écrite et orale
- Connaissance de l’environnement de l’Eglise
- Management de l’équipe
- Connaissance d’Equinoxe pour les extractions et analyses de données
Offres provenant de la même institution
-
Journaliste Animateur Radio
13 Rue du 19 Mars 1962, 92240 Malakoff, France 31 - 35 @KTO fermé.